职业卫生管理流程,职业卫生档案管理规范,企业职业卫生管理制度,职业卫生管理制度范文

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编制部门：流程再造小组 职业卫生管理流程 受控编号：PRF-AJHB-201407-01-006 安健环部 安健环部 安健环部 转正员工 安健环部 申报 要点：根据安监 局要求和公司实 际情况，联系中 介单位出具材 料， 申报安监局。 辨识 建立制度 告知 防护 综合部 体检 要点：确定本企 业职业健康危害 因素、种类、危 害程度；从事有 危害因素工种， 人员数量。

要点：安健环部 根据安监局要求 和国家相关法律 法规建立健全职 业卫生的各项相 关制度。

要点：1、员工转正后 签订《职业危害告知 书》2、节点：转正后 5 个工作日内， 每晚一 天考核人资管理员 50 元/人/天 要点：1、根据公 司实际情况制定 相应的防护措 施。2、定期检查 防护措施的落实 情况。 要点：综合部根 据安监局要求， 结合公司实际情 况，定期组织员 工进行体检。 安健环部 综合部 处理 调查 上报 说明：1、工作期 间患职业病的员 工按工伤处理。

2、 处理流程参照 工伤管理流程。 要点：1、5 个工 作日内出具调查 报告，递交公司 安委会。2、每晚 一天考核 50 元/ 天。 要点：根据体检 报告确定患职业 病的员工，由综 合部上报公司安 委会。 

职业卫生管理流程图 组长:李强 副组长:孙超 成 员: 王 永 胜 成 员: 蔡 作 伟 成 员: 朱 军 成 员: 王 猛 成 员: 单 永 旺 成 员: 王 硕

职业卫生管理制度8.1职业病防治措施及原则 8.1.1职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。8.1.2采用有效职业病防护设施，并为职工提...

职业卫生管理制度XXXXXX公司目录1、 职业卫生管理机构或组织2、 职业危害防治纳入法定代表人目标管理责任制3、 职业危害防治计划与实施方案4、 职业健康教育培...

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