安全奖惩制度,安全生产考核奖惩制度,安全生产奖惩制度范本,3、安全奖惩制度
发布时间:2012-07-27 来源: 安全生产奖惩制度
元,在市级大检查中被通报批评者罚现金 5000 元,在总公司例行的大检查中按《标准》打分不满 75 分者罚,缺一分罚 100 元.3、安全职能部门出具的整改单,必须按规定日期整...
安全奖惩制度 1、安全奖励 公司应建立建全“安全风险、监督制约、教育激励”三项机制; 制订违章罚款和事故惩处办法,全员签订安全责任书,强化个人安全 安全风险意识。对有下列表现之一的单位个人,公司应予奖励。(1)认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规 和本规定,在改善职业安全卫生条件及防止工伤事故和职业危害中, 以及防止交通、机械、火灾事故方面做出显著成绩的。
(2)消除事故隐患,避免了重大事故发生的。
(3)发生事故时,积极抢救并采取措施防止了事故扩大,使员工 生命和公司财产免受或减少损失的。
(4)在安全技术、工业卫生方面积极采用先进技术,提出重要建 议,有发明创造或科研成果,成绩显著的。
(5)坚守岗位,忠于职守,在安全健康与环境工作中做出显著成 绩的。
(6)实现全年无事故的加气站。
奖励实行精神奖励和物质奖励相结合的原则。物质奖励可发给 一次性奖金、奖品或晋级,精神奖励包括记功、授予称号等。
2、事故处罚 发生事故,应对有关责任人员及责任单位作出以下惩罚:
(1) 对轻伤事故的责任者应给予一定的经济处罚。
(2) 对严重未遂事故的责任者,机械设备记录事故责任者,一般 火灾和一般交通事故的责任者应给予较重的经济处罚,情节严重者, 应给开除处分。
(3) 对重伤事故的主要责任者, 应给予行政警告及以上的处分, 负次要责任和领导责任者,应给予轻重的经济处罚或行政处分。
(4) 对事故责任者的处罚,可以根据公司的实际给予经济处罚 或行政处分,也可以两者并处。
公司实行安全一票否决制。凡发生人身死亡事故或其它重大事故 的单位及其主要领导,取消当年参加有关评优、评先进活动或获得其 它荣誉称号的资格。
对发生人身死亡事故或其它重大事故隐瞒不报,或歪曲、掩盖事 故真象,一经查证落实,将按国家的有关规定对隐瞒事故的主要策划 者和决策者,以及隐瞒事故单位相关领导给予严肃处理,并对事故加 倍给予经济处罚。
文的规定给予奖励. 惩罚 凡违反项目经理部安全生产规章制度和安全操作规程, 违反劳... 因工重伤及以上事故、 无责任交通事故及无其它责任事故的, 奖励项目经理 3000 元. (3...
责任制 就是安全生产责任制度你在百度文库里百度一下就有,各类安全生产责任制。你按照你们自己的公司修改就好了!群防群治 就是根据国家方针“安全第一,预防为...
各单位职工在安全生产中的功、过,均按本制度规定,给予奖惩. 1.奖励 1.1 全公司各单... 1.1.2 在安全活动竞赛和其他安全评比中的优胜单位. 1.1.3 工作一贯积极,遵守各项规章...
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