基层服务型非公党组织,非公企业党组织标准,企业服务型党组织建设,非公企业服务型党组织考评标准

????近年来,兰州市大力推进服务型非公企业党组织建设,切实把党建工作融入到企... 明确党组织在非公有制企业承担的职责任务、工作权限、工作标准和要求.推行党组织班...

非公企业服务型党组织考评标准 党组织名称 序 号 考核 项目 评定标准 具体内容及要求 1.制定年度党建工作计划与总结， 谋划部署各项党 建活动。

2. 党建工作经费保障到位，党建活动经费和党费 收支情况定期公示。

3.班子成员发挥示范引领作用， 参与党建活动一年 不少于 2 次。党委书记定期上党课。

4、密切联系群众，根据党员职工需求制定服务计 划，明确服务期限、实施办法和责任人，并进行 公示。

1.党员主动服务意识强， 实现党员联系服务职工群 众全覆盖。

分 值 7 4 4 考核办法 未制定计划扣 3 分， 视工作开展情况扣 1-4 分。

未设立党建专项经费的扣 2 分， 未定期 公示的扣 2 分。

班子成员未参与党建活动的扣 2 分， 党 委书记未上党课的扣 2 分。

未制订服务计划的扣 3 分， 未公示的扣 2 分。

考核时间 党组织 自 评 经营组 织考评 群众 考评 平均 得分 1 领导 班子 好 （20 分） 认真贯彻落实党 的路线、方针、 政策，树立以人 为本、服务为先 理念，团结协作， 务实创新，有较 强的凝聚力和战 斗力。 5 2 党员 队伍 好 （18 分） 党员素质优良， 有较强的党性意 识，在服务企业 转型升级、和谐 发展中能在亮身 份，充分发挥先 锋模范作用。 4 未实现全覆盖的视情况扣 1-4 分。

未建立责任区的扣 2 分， 未履行好服务 职责视情节扣 1-2 分。

未组建的扣 2 分，视活动开展情况扣 1-4 分。

未开展活动的扣 2 分， 视活动开展情况 扣 1-2 分。 2.认真开展党员责任区活动，引领帮扶普通职工。

4 3.组建党员志愿者队伍，每年开展活动不少于 4 次。

4.立足本职、开拓创新，在企业中开展亮身份、明 承诺活动。

6 4 1. 每年举办全体党员职工文化活动不少于 4 次。

积极创设各类党 员服务载体，创 新服务方式，拓 宽服务领域，促 进党员、职工成 长成长。

2.积极开展各项关爱活动， 困难职工帮扶工作全覆 盖。积极参与“师带徒”结对活动，在学习、工 作、生活中关心帮助员工，结对成功的。

3.密切联系群众， 维护职工合法权益， 成为职工的 贴心人、知心人。帮助同事解决工作生活中的实 际问题，建立牵手结对一帮一项目，积极参与公 益事业活动，有记录。

1、建立专门的党群服务中心和活动场所，日常向 全体党员职工开放，运行维护正常。

2、积极开展党员示范岗等创建活动。

1.各项服务制度健全， 工作顺畅有序。

有 2 项以上 服务党员职工的特色制度。

注重制度化、规 范化建设，各项 规章制度健全完 善，管理措施到 位，工作运行顺 畅有序。

2.坚持“三会一课”制度，做到每月一次支委会，两 月一次小组会，三月一次支部大会，半年一次党 课和民主生活会。

3.积极推行企业民主管理， 自觉落实民主听证、 民 主评议制度。 4 少举办一次扣 1 分。

未开展活动的扣 2 分， 视活动开展情况 的扣 1-2 分。 3 服务 载体 好 （12 分） 4 4 未开展结对活动的扣 2 分， 视活动开展 情况的扣 1-2 分。

未建立专门场所的扣 2 分， 视日常运行 情况扣 1-2 分。

视创建活动情况得 1-3 分。

制度健全、 培训到位得 4 分， 未做到的 按情节扣 2-4 分。

未完成的视情节扣 1-7 分。 4 服务 平台 好 （7 分） 主动搭建面向党 员职工的服务平 台，为党员发挥 实质性作用提供 平台保障。 4 3 4 5 服务 机制 好 （23 分） 7 6 未建立民主管理制度的扣 3 分， 视活动 开展情况的扣 1-3 分。

未严格按标准发展党员的扣 4-6 分。 4.发展党员要坚持高标准、 严要求， 做到计划明确， 手续完备，程序规范，质量确保，并坚持在骨干 6 中优先发展的原则。 1. 企业出资人认可支持党建工作，一年内参加党 建活动不少于 2 次。

各项工作成绩显 著，围绕中心、 服务发展、业绩 突出，促进和谐 企业建设。

2.党群组织负责人与企业经营组织负责人实行交 叉兼职，积极服务企业完成全年各项经营目标任 务。

3.注重群团作用， 一年召开党群联席会议不少于 2 次。

4.引导党员在自主创新、产业升级、市场开发、节 能降耗、安全生产等方面发挥作用。积极参与企 业经营管理，为企业发展提出合理化建议并被采 纳的。

1.触犯法律、违反党纪、计划外生育、违背公民道 德行为造成严重影响。

6 一票否决制 2. 在公司或党内受到通报批评、经济处罚、行政 处分的。

3.严重损害企业形象或造成重大经济损失的。

4.发生重大伤亡事故的。

合计得分 分级说明 6 出资人参加党建活动的少一次扣 3 分。

未建立交叉兼职制度的扣 3 分， 视目标 完成情况的扣 1-3 分。

未建立党群联席会议制度的扣 2 分， 召 开会议次数少一次扣 1 分。

未开展合理化建议工作的扣 2 分， 视活 动开展情况的扣 1-2 分。 6 6 服务 企业 好 （20 分） 4 4 服务型党组织级别 80 分以下不达标；80 分以上为达标服务型党组织；90 分以上为先进服务型党组织。 

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