劳动用工协议书范本,劳动用工协议书,简易劳动用工合同范本,劳动用工协议书(简易的)
发布时间:2013-08-14 来源: 简易劳务用工协议书
繁体中文 临时用工协议书范本 (2008-2-1 11:31:47) 如果您有任何相关工作总结,年终总结以及 临时用工劳动合同书 的相关信息,可以及时反馈给我们,只要我们采纳您的材料......
劳动用工协议书 甲方(用人单位) 乙方(劳动者) 单 位 名 称:_________________ 姓 名:________________ 电 话:_________________ 电 话:_________________ 地址:_________________ 地 址:_________________ 身份证号码:_________________ 身份证号码:
_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定,_________________ 婚纱摄影(以下简称:甲方) 与________________(以下简称乙方),按照平等自愿,协商一致的原则,订立本劳动合同, 共同遵守。
一:劳动合同期限 本劳动合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二:工作内容:
乙方同意按照甲方的生产工作需要在________________婚纱摄影工作, 具体工作内容 和要求是:负责甲方摄影部技术及管理工作和日常客片拍摄任务。担任_________________ 职务。
三:工作时间和休假:
(一)乙方每月应享有月公休假_____天,春节年假_____,在公休假期间甲方不得扣除乙方 公休假工资。
(二)甲方由于生产经营的需要并与劳动者协商后,或出现法律、行政法规规定的其他情形 的, 可以依法延长工作时间。
四:劳动报酬 (一)甲方根据其生产经营的特点和乙方的岗位,确定对乙方实行月薪制度,乙方工资按照 低薪加提成方式计算,乙方月工资底薪__________元,提成按后期______ %提取。
(二)甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方,合同终止时,甲方增发 乙方一个月的工资, 乙方主动提出解除本合同时, 须提前 20 个工作日以书面形式通知甲方, 调离时,且甲方不予增发一个月工资,但甲方必须结清乙方工资及提成。
(四)甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
五:劳动纪律 (一)甲方依法建立和完善规章制度 (二)甲乙双方必须遵守法律法规和甲方依法制定的规章制度 (三)甲方遵守法律法规和规章制度对乙方进行奖惩。
六:劳动合同的变更、解除、终止 (一)经甲乙双方协商一致的甲乙可以解除劳动合同。
(二)乙方有以下情形之一的,甲方有权解除劳动合同:
1 严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的; 2 严重失职,营私舞弊、对甲方利益造成重大责任的; 3 被开除、除名、劳动教养和依法追究刑事责任的。
(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应当提前 15 个工作日书面通知 乙方:
1 因患病或非因公事故受伤和其他重大原因,医疗期满后,不能从事原工作,也不 能从事由甲方另行安排的工作的; 2 本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动者无法履行劳动, 经过甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。
(四) 乙方解除劳动合同,应当提前 20 个工作日以书面形式通知甲方,但是有下列情形 之一,可以随时通知甲方解除劳动合同:
1 在试用期内的; 2 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 3 甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的; (五)乙方在下列情况之一的,甲方不得解除劳动合同 1 患职业病或者因公负伤的; 2 患病或者负伤、在规定的医疗期内的; 3 法律、行政法规规定的其他情形。
(六)本劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同终止。
七:甲乙双方协商约定的其他内容:
(一) 乙方泄露或盗取或私用甲方商业机密,造成甲方业务影响或者经济损失时,甲方有 权无条件开除乙方,并不负担任何遣散费。
(二)甲、乙双方在签约期内,乙方要求提前解除合同应以甲方公司章程管理制度以及入职 时所签立的各项保证书执行,依照乙方个人职务之不同,最少应该提前 30 日内以书面形式 通知甲方, 否则甲方有权对乙方的方式有合法的罚款权力, 执行甲方公司管理章程制度总发 的实施事项。
(三) 签约期中,乙方擅自到本市与甲方有相关业务、同行同类以及有相关业务竞争关系 的单位工作时,乙方需要赔偿甲方的损失。
(四) 甲、乙双方所签立的保密责任书、法律责任书签订书以及本合同内各项规范事宜, 甲、乙双方皆属认同,毫无任何异议。
(五) 如乙方辞职或者被解雇在一年之内不允许在本地从事相关行业工作。
甲、 乙双方就履行本合同所发生一切争执, 同意以所在地劳动仲裁委员会为第一审 理机关。
本合同一式两份甲乙双方各一份 甲方:
(签章) 签约法人:
(签字) 乙方(姓名):
(签字) 后附:1.乙方身份证复印件
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劳动合同 甲方(用人单位): 名称: 法定代表人: 地址: 联系电话: 乙方(职工): 姓名: 身份证号码: 现住址: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有...
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