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发布时间:2012-03-08 来源: 班主任工作量化考核

化、规范化和科学化.准确地考核、评价班主任工作,根据学校整体工作要求制定此方案... 班主任对副班主任工作写出简单评语交德育办,班主任对副班主任工作作出评估,记入本...

班主任工作量化评估考核方案一、班主任常规工作考核内容 1、计划、总结：能及时制订学期班主任工作计划，期末做好总结，按时上交，得 1 分。

2、升旗仪式：按时参加每周一次的升旗仪式，得 1 分。

3、临时任务：积极配合学校工作，每次任务根据完成情况分两类：优秀 2 分，合格 1 分。根据任务次数按比例记入本项得分。

4、校产保护：学期结束，班级门窗、玻璃、桌凳、黑板、标语等无损坏者得 3 分。二、班主任班级工作考核内容 1、流动红旗：

班级常规工作检查采用颁发流动红旗形式，每得一次加２分。

2、参加竞赛：参加学校组织的各种竞赛活动，一等奖加 1.5 分，二等奖加 1 分，三等奖加 0.5 分。

3、班会、队会：单周召开一次班会，双周召开一次队会，并能认真贯彻落实学校布置的各项教育及安全工作，效果良好者得 1 分（以班会记录及学校检查为依据）。 4、班级布置：根据样式新颖、内容丰富的标准评定，每月更新一次，效果良好得 1 分。

新兴镇中心学校

中学班主任工作量化评估考核方案一、评估内容及办法 1、班风班貌.(800 分)包括出勤、纪律、卫生、仪表、板报等,其得分通过 “文明班风”评比来计算.“文明班风”每周统...

模范遵守《教师职业道德规范》《教、师... 主要常规制度规章制度名称中层干部考核办法教师量化考核方案学校德育工作制度专业实习制度班主任量化考核办法教学常规制度 ...

班主任工作量化评估考核办法为了充分调动班主任工作积极性,不断完善和加强激励机制,全面、客观地评估班主任工作,科学地将班主任的责、权、利有机结合起来,本着重工...