考勤制度,公司考勤制度范本,考勤制度实施细则,幼儿园考勤制度

发布时间:2013-10-14 来源: 考勤制度范本

一经查实,按处罚员工的双倍予以处罚.凡是受到本制度第五条、第六条、第七条规定处理的员工,取消本年度先进个人的评比资格. 公司员工上班期间严格执行考勤制度,本制度...

考勤制度 1、前厅部暂拟定上午 9:30，下午 16:30 点到，所有员工必须在点到之前做好标准仪容仪表，集合到位并保持安静，在点到时间内仪容仪表不达标的按仪容仪表制度进行处罚，没有集合到位的，按迟到处理。

2、迟到早退时间在 1—10 分钟时扣 5 分， 10-30 分钟的扣 10 分， 30-120 分钟的扣除当天工资，120 分钟以上的作旷工处理，旷工一天扣除三天工资，一个月内迟到三次者当月无全勤。

3、每人每月工休两天，由经理统一安排休息日期，如有特殊要求，可在 1 号之前向经理提出书面申请，由经理视情况作出相应的调整。

4、除两天工休时间外，员工如有请假，旷工等情况者，当月无全勤。

5、事假一天者，当月无全勤，并扣除两天工资；病假一天者，当月无全勤，并扣除当天工资。

6、没有特殊情况条件下，员工不得请假。

7、未经批准，强行休假者，视旷工处理。

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七、考勤管理部门经理以及公司领导须带头执行公司考勤制度,秉公办事. 总经办是考勤管理的监督部门,各部门为负责部门.公司值班保安员负责监督员工考勤打卡,如有不遵...

考勤制度是为了严肃工作纪律，加强队伍规范化管理而制定的条例。考勤制度是为维护单位的正常工作秩序，提高办事效率，严肃纪律，使员工自觉遵守工作时间和劳动...