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个人党性自我剖析材料 ——雅克拉治安队 刘伟民 我 1993 年参加工作，1991 年 6 月加入中国共产党，现年 42 岁。大专文化程度，历任治安大队副大队长、治安二队队长， 现任雅克拉治安队队长。作为一名党员领导干部，在局、分公司 中心党委和领导的正确领导下，我以一名普通党员的身份，积极 工作，保持共产党员先进，以贯彻党的十八届“三中、四中”全 会精神为指导，以科学发展、管理为战略举措。纵观全年，圆满 的完成了各项工作任务，在实践中学到了知识，得到了锻炼，政 治素养和业务专研都有了一定的提高。为油田的勘探开发、增储 上产、保驾护航！坚决抵制和恶惩在工作、生活中涌现出的一些 不良之风，始终保持一名共产党员应有的先进性，以打造平安油 区为工作核心，为油区的开发做出了应有的贡献！ 在油田腾飞快速发展的新形势下， 怎样使自己的思想和工作 适应形势的发展，是对我的一大考验。为此，我从提高自身素质 入手，努力加强政治理论、法制学习，提高自己的思想政治及管 理水平。

一、对照党章、民主评议不合格党员结合自身的认识 我是一名退伍军人，在那里我受过党的良好教育、经历人生 的历练和党组织的考验。对照要求查找的几个重点进行自查， 个人认为总体上做得比较好。能满足党组织对党员的基本要 求，一是在工作中切实克服形式主义，脚踏实地地工作。二 是认真搞好团结，反对官僚主义，与同事们打成一片。我一 直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一，不利于团结 的事不做，不利团结的话不说，维护集体的形象。三是在平 时的工作作风上，能远离享乐主义，以饱满的精神投入到工 作中去，并且十分注意工作纪律，时刻为员工着想。四是自 我能抑制奢靡之风，避免铺张浪费。但是，与党组织要求和 不断发展的形势相比，个人身上仍存在一些问题和不足。各 个方面也存在着薄弱环节。

二、回顾全年工作 作为一名党员，我除了用党章党纪法律法规要求自己以外， 我更懂得恩情、责任、亲情，感恩：我爱我的父母，虽然他们已 经年迈拙见的老去，作为儿子我应当回报他们养育之恩，给他们 晚年幸福的生活，陪伴者他们??.责任：我更爱我的妻儿和家 庭，单位给我今天的收入作为常人已经足够花销，我唯一幸福的 是：随着时光陪着我的爱人慢慢老去、共同培养我的女儿过度人 生每个阶段，是她们给我工作上无穷动力！亲情：在我眼里，我 手下的员工都和我亲兄弟一样、情同手足，大部分人员来这个单 位年龄也二十出头，他们的人生才刚刚开始，作为队长、作为兄 长我都有责任让他们拙见成熟，懂得工作、懂得生活、懂得人生 取舍和成长，对得起他们的家人，做到心中无愧！因工作需要， 调整至雅克拉治安队担任队长一职，前期在治安二队工作中，我 身兼双职，即是行政队长又是党支部书记，对基层支部工作极为 熟悉，也知责任重大！我来雅克拉治安队也近三个月了，这支队 伍整体是好的，只有个别人的行为，影响不了整支队伍，我向中 心党委和中心领导保证！ 一定把这支队伍带好、 带稳、 带出价值。

三、自我剖析 作为一名分队队长， 我深刻认识在新的历史时期加强政治理 论、业务知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。

（一）业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来, 本人虽然一直比较重视学习， 但所掌握的理论知识和具备的业务 水平，还远远未达到新时期党员干部的要求。认为自己已有的一 些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知识的掌 握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信 心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态 度。同时，我对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够 重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用 什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少 学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强， 不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然能完成读书笔记，但 不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及 邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够 明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与 实际脱钩，理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的 意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用立场、观 点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

（二）对待工作，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有 限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日 子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈。政治思想认识不能 紧跟形势的要求。每次除了参加上级和单位组织的学习外，只是 看文件，连报纸，电视新闻等也很少顾及，更谈不上学习政治理 论书籍。因而，世界观的改造也就不能及时与党的理论要求相结 合，存在的私心杂念也就不能及时清除。工作作风不够扎实，开 拓创新意识不够，领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领 导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑 工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究；在处理领 导与同志们的关系方面，为顾及面子往往自我批评多一些，忽视 对同志的批评，存在“老好人”思想；埋头干工作多，主动向领 导汇报工作和思想少；与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业 务较少。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到 脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就 可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少 错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的 就不做，省得惹祸上身。

四、存在问题的根源 考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中 有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个 方面：

一是对政治学习“走过场”。停于形式，思想上未引起高 度的重视， 学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上 理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握中国特色 社会主义理论体系强有力的理论武器， 使自己对理论知识的理解 与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教 条化。致是理论水平还达不到时代要求。提高思想理论水平是对 党员干部的基本要求，思想理论水平的高低，决定着一名党员干 部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高， 主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联 系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做 的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸 多问题和差距的一个重要根源。

二是工作作风不够顽强。未牢固树立全心全意为企业、人民 服务的宗旨观念。

没有深刻体会 “一切为了群众， 一切依靠群众， 从群众中来到群众中去”的实质。没有坚持任何时候都要以群众 满意不满意作为自己得失的衡量标准。

始终坚持全心全意为企业 奉献个人价值， 是对一名治安队长的根本要求。

具体到自己身上， 就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任 怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以群众满意作为改进、提 高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工 作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工 作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大 差距。

三是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份 内的事做好就可以了， 处理事情方法比较简单， 有没有创新精神， 工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻， 有时把工作作为负担， 未注意到工作方法的完善会给自己的工作 带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老 框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前 企业发展的新形势，思想还不够解放，工作思路不够开阔。作为 一名分队队长，我深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务 知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。

五、存在的问题 （一）思想理论方面 做为一名党员， 我在党组织的严格要求下， 中心党委的严格 要求和帮助下，通过一系列的理论学习和党内活动，我的政治、 思想水平都了一定提高， 党性和作为一名党员干部的责任有更加 深刻理解。作为新世纪的年轻一代、作为一名党员干部，我应该 确立心中的目标，以党的正确思想作为行动的指引，提高业务素 质、综合素质，把握机会，积极投身到实际工作中去。在这一年 里， 在中心党委的培养教育下， 我积极参加理论学习和党内活动， 在此期间，不断充实自己、提高自己，特别是通过深入学习党的 十八大精神、新党章以及《中国共产党党内监督条例（试行）》 和《中国共产党纪律处分条例》等党内文献，使自己对党的认识 更加深刻， 对党的崇高理想和建设中国特色社会主义的信念更加 坚定，虽然有些地方还不能深入地理解精神，切透实质，但通过 政治学习和组织生活，已经有了大概的了解。时刻拿一名党员的 标准严格要求自己。

（二）学习方面 1、在理论学习上，虽然能自觉带领全队积极主动的学 习党的政治理论和先进思想，但是思考问题浅尝辄止，浮于 表面，理论和实践不能深入的结合。

2、工作作风上，偶尔有得过且过过的现象，对工作热 情度不高。

（三）作风方面 1、官僚主义方面本人自认为不存在官僚现象，和同事 们能够干到一起，吃到一起，坐到一起，聊到一起。积极主 动搞好团结，全队上下一家亲。

2、享乐主义方面杜绝了享乐主义方面的主要问题，但 满足于现状，陶醉于已经取得的成绩，不立新目标，缺乏新 动力和工作积极主动性。

3、奢靡之风方面这一方面，个人自我能抑制奢靡之风， 避免铺张浪费，勤俭节约也是我带队的一项重点。 （四）工作方面 1、政治理论学习不够彻底，政治素养不过硬。一是政 治理论学习存在片面性，理解浅尝辄止，政治理论不成熟。

二是理论和实践脱离，缺乏系统性、经常性的深入学习。

2、工作有时不够深入，满足于完成上级交办的任务，满 足于表面，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。在工作上群 众观念淡薄，看不到群众的首创精神，没更好地联系群众， 指导工作主观意志成份多，服务群众实际行动缺乏。

六、整改措施及重点努力方向 （一）加强理论学习，增强理论基础。提高自己的政治敏锐 性，树加强世界观、人生观和价值观的深入改造。从实际出 发，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效，注 在理论联系实际，达到理论与实践相统一。

（二）改进工作作风，增强主人翁和公仆意识，树立无私奉 献和艰苦奋斗的精神。

全身心投入工作， 燃起对工作的热情， 积极主动探索治安工作新思路。把维护集体利益放在首位。

树立无私奉献的精神，把个人的追求融入事业之中，和党组 织保持一致；保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、 名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求 享受；在工作作风上，深入实际，联系群众，倾听群众意见， 想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需；要努力做到 善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁 情绪，迎难而上，积极工作。

（三）保持清正廉洁，增强拒腐防变能力在金钱等诱惑面前 经得起考验，做到自制、自励、自洁，坚决反对享乐主义和 奢靡之风；坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与 各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神， 尽心尽力把工作做好。

（四）务实创新，增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、 与时俱进，增强主观能动性，创新学习方式、工作理念、工 作手段和工作机制，使工作成效的不断提高。要不断总结和 完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工 作新局面。

严格执行各项规章制度， 尽职尽责做好各项工作。 在以后的工作中，自己始终牢记“其身正，不令而行；其身 不正，虽令而不从”的古训，作为雅克拉治安队队长，要求其他 同志做到的，首先自己做到，在工作、生活中，自己能严格执行 上级有关规定，不行赌受贿，是用着一种信念去工作，用正面典 型的事迹来激发热情，用反面典型的劣迹来进行良心的反思，为 了建设一支标准高、业务精、作风硬、战斗力强的治安队伍带好 头、把好关，为油田的开发建设提供有力保障！ 报告人：刘伟民 2014 年 11 月 26 日 、 

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