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发布时间:2013-08-05 来源: 学校水电管理制度

文章来源莲山课件 w w w.5 Y k J.COm 9 一、各部门负责人是日常水电管理工作的第一责任人,其所在部门有违反本制度行为的,负责人应承担相关的经济责任. 二、各部门需要...

水电管理制度为完善水电管理，理顺水电表抄表、分配、核算和收费等工作程序，明确管理要求，特制定本制度。

第一条水电管理归口资产管理中心负责，部门主任为责任人，水电工是水电管理的直接责任人；第二条水电工负责工厂水电表的抄表和收费，抄表后应及时将原始数据进行分配与核算。

水电工水电表的抄表和收费以及每月水电费的分配与核算，编制《月度水电费分配表》（每月抄表的原始数据作为附件随同上报）。

《月度水电费分配表》中的数据必须连续对应，其中“上月期末数”必须与“本月期初数” 相符，严禁改动。

第三条每月水电表的抄表时间应与供电和供水部门抄表时间同步进行（或在其后两日内完成，逢节假日应加班抄表），以保证总表与分表数据误差最小。

特殊情况无法实地查抄水电表数据时，允许预估数字，但须在原始记录和《月度水电费分配表》上注明；每月估表的数量不得超过实际抄表数的 5%。

第四条《月度水电费分配表》经部门负责人审核核准后实施，开具收费收据；水电费收取当日交财务入账，水电费当日收取额超过 1000 元时，应在当日上交公司财务入账，无特殊情况，不得留存。

第五条建立《水电表配置统计表》，标明水电表的数量、编号、安装位置与房屋的对应关系，以及更换情况。维修需更换水电表的，水电工应先书面提出申请，经资管中心主任审核确认后，报办公室备案方可实施，换表后及时登记并修改《水电表配置统计表》。

驾驶班实行用电量控制，水电工按月抄表做好记录，驾驶班每月用电量为 130 度，超过部分通知集团财务结算中心由使用人承担电费。

第六条资管中心必须不定期开展水电表抄表情况现场检查（每季度不少于一次），检查抄表数据和水电表更换的实际情况，发现问题与责任人月度考核工资挂钩。

第七条水电管理工作中若有失职、失察等违纪违规行为，按照企业《奖惩制度》相关条款进行处罚，构成犯罪的移交司法部门处理。

第八条本制度自公布之日起实行，由集团资产管理中心负责解释。

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