2014昆明事业单位选调,2014下半年事业单位,2014年下半年事业单位,2014下半年安徽庐江县机关事业单位选调21人公告

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亳州中公教育 给人改变未来的力量 2014 下半年安徽庐江县机关事业单位选调 21 人公告 推荐阅读 2014 年安徽省事业单位招聘信息汇总（含 16 地市） 亳州事业单位招聘网为您提供: 为充实县直单位人员力量，经县编委研究同意，面向社会公开选调工作人员，现就有关 事项公告如下：

一、选调范围及计划 共 21 名，面向财政全额供给事业单位现在编在岗人员或公务员，其中除县委党校外， 我县学校教职工不得报考其它单位选调，具体范围及选调计划详见附表。

二、选调条件 1、热爱社会主义，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、品行端正;

2、 工作满 2 年以上(2012 年 11 月 1 日以前进入财政全额供给事业单位或公务员队伍);

3、具有良好的敬业精神和职业道德;

4、具有正常履行职责的身体条件;

5、近两年年度(2012—2013 年度)考核均要达到合格(称职)等次;

6、岗位所需的学历、专业条件。

年龄条件中 “35 周岁及以下” 是指 1979 年 1 月 1 日以后出生， 以有效居民身份证为准， 其它年龄计算以此类推;学历是指国家承认学历。

有下列情况之一者不得报考：(1)受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的 人员;(2)近 2 年来受到公安机关治安处罚的或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(3) 违反计划生育政策的;(4)尚在试用期内人员;(5)其它不符合选调情形的人员。

三、选调方法步骤 选调按照报名及资格审查、考试、考察、公示、调动的程序进行。

1、报名及资格审查 报名采取现场报名的方式进行。

报名者须提供学历证书、 有效居民身份证等证件的原件 及复印件各 1 份、 近期 1 寸同底免冠照片 3 张， 同时须提供所在单位及主管部门同意报考介 绍信(要注明其基本情况、参加工作开始时间、现工作岗位、近两年年度考核情况及“同意 报考”字样等)，事业单位身份人员还要提供有效的《事业单位聘用合同书》。填写《报名 资格审查表》1 份，经资格审查后在笔试前发给《准考证》，报考者持《准考证》和同一有 效居民身份证参加考试。

资格审查：资格审查由县人社局会同相关部门负责。经资格审查符合报考条件的，在考 试前发给《准考证》。报考者持《准考证》和有效第二代居民身份证参加考试。凡因弄虚作 假或虽通过资格审查但经复审查实与选调条件规定不符的，即取消其考试、选调资格。 地 址：亳州市药都电子大厦 710 室 1 亳州中公教育 报名时间：2014 年 11 月 19 日至 22 日，逾期不予报名。

报名地点：县人社局(庐江县政府综合楼六楼东)。 给人改变未来的力量 收费标准：现场报名通过资格审核人员即办理缴费手续。考试费用按省物价局、省财政 厅皖价费〔2009〕118 号文件规定缴纳。

2、考试 采用笔试与面试相结合的办法进行。

(1)笔试 笔试科目为《综合知识》一科。《综合知识》内容主要包括政治、经济、法律、人文、 管理等常识，判断推理，时政，计算机基础应用知识等，分值为 100 分(笔试成绩保留 2 位 小数，第三位小数四舍五入)。

为保证选调人员素质，设定笔试最低分数线 50 分。未达最低控制分数线的人员不得进 入面试环节。

笔试时间和地点在庐江县人社局网站另行通知。

(2)面试 面试人选根据岗位选调计划数，依据笔试成绩从高分到低分按 1：3 的比例确定，不足 规定比例的按实际人数确定，末位成绩相同的同为面试人选。

面试采取结构化面试方式进行。面试参照原人事部《国家公务员录用面试实施办法》、 《安徽省国家公务员录用面试实施细则》 等规定组织实施， 主要考察报考人员的综合分析能 力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等，采取百分制，当场评分， 当场亮分(保留 2 位小数，第三位小数四舍五入)。

参加面试的考生，面试成绩须达到 60 分以上(含 60 分)方可进入下一环节。

面试具体时间在庐江县人社局网站另行通知。

(3)成绩计算 笔试成绩与面试成绩按 6：

4 权重合成计算考试总成绩(保留 2 位小数， 第三位小数四舍 五入)。

3、考察 根据岗位选调计划数，按考试总成绩从高分到低分 1：1 比例确定考察人选。若考试总 成绩相同，取面试成绩高的。考察参照《安徽省国家公务员考核录用细则(试行)》等有关规 定组织实施。

考察人选未能在规定时间内提供相关材料的取消其资格。

因考察不合格或被取 消资格出现岗位缺额的，在同岗位内按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

4、公示 考察合格人员确定为拟选调人选，予以公示，时间 3 天。公示期间发现有不符合条件的 人员，核查属实后取消其选调资格，缺额在同岗位内按考试总成绩一次性等额递补。

5、调动(聘用) 地 址：亳州市药都电子大厦 710 室 2 亳州中公教育 给人改变未来的力量 对拟选调人选公示无异议的或反映问题不影响选调的， 被确定为选调人选。

被选调人选 如一周内不报到或报到后不按时上岗，视为自动放弃选调资格，不再递补。

被选调人选属事业身份的， 须与原单位解除聘用合同， 与选调单位重新办理合同聘用签 订手续。首聘期限 3 年，合同期满，经双方协商一致，可以续聘;经考核不能胜任岗位者， 不再签订聘用合同，终止聘用关系。涉及职称聘任的，被选调人员需在选调单位缺额岗位内 且符合岗位聘任条件的重新办理专业技术职务聘任手续。

若没有相应缺额岗位， 则低聘至相 应专业技术缺额岗位。

被选调人选属公务员的，直接办理调动手续。

五、纪律与监督 选调工作由县人社局会同相关选调单位主管部门共同组织实施， 县监察局全程监督。

对 违反考试工作纪律的考生、工作人员，视情节轻重，分别按有关规定给予严肃处理。

本公告由县人社局负责解释。

咨询电话：

事业单位选调：0551—87312016(县人社局事业单位人事管理科) 公务员选调：0551—87338098(县人社局公务员管理办公室) 监督电话：0551—87329642(县监察局) 网站查询：

庐江县人力资源和社会保障局网站() (原标题：庐江县部分机关事业单位 2014 年下半年公开选调工作人员公告) 点击下载>>> 1、庐江县部分机关事业单位 2014 下半年选调计划表.xls 2、庐江县选调报名资格审查表.xls 庐江县人力资源和社会保障局 2014 年 11 月 13 日 更多内容查看 亳州人事考试网 亳州事业单位考试网 地 址：亳州市药都电子大厦 710 室 3 

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